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Alcaldía de Valledupar desarrolla programa de liderazgo a través de Familias en Accción

La Alcaldía de Valledupar desarrolla dos programas a través de la Liga de los Superhéroes: el primero de ellos sobre Liderazgo y Emprendimiento, con los p

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La Alcaldía de Valledupar desarrolla dos programas a través de la Liga de los Superhéroes: el primero de ellos sobre Liderazgo y Emprendimiento, con los padres de familia de los colegios Eduardo Suárez Orcasita y del CDV y en los corregimientos. El segundo, el programa de  Prevención de Sustancias Psicoactivas con los Padres de Familia de distintos colegios de las Comunas de Valledupar y los corregimientos de  Mariangola, Aguas Blancas y Valencia de Jesús.

En cuanto a la discapacidad,   es un concepto que resulta de la interacción de una variable que tiene  que ver con la funcionalidad de la persona y su relación con el entorno, La gestora social Lidia Cerchiaro de Fernández,  dijo, que la finalidad  es mejorar el liderazgo como proyecto de vida de las familias de discapacitados del municipio de Valledupar. El programa se desarrolla a  través de la Liga de los SUPERHEROES, con dinámica de taller y preguntas para que los padres de familia participen de este proceso que busca mejorar la calidad de vida de las familias y no se sientan discriminados, sino todo lo contrario, que sean hogares de ejemplo, bendición y empuje para la sociedad.

La directora ejecutiva de la Corporación Desafío, Katia Barros López,
 informó que el proceso que desarrolla con los docentes en los colegios ha sido muy nutriente, se muestran complacidos por el apoyo  de la administración del alcalde Luis Fabián Fernández porque  a través de este proyecto se han fortalecido los lazos familiares con el profesorado de los colegios.

Agregó, que los discapacitados en las instituciones son tratados de forma normal, pero en sus vecindarios,los restaurantes, centros recreativos, son tratados discriminadamente, en tanto que  la familia  no es la misma,   no podemos decir que sean tan fuerte, allí  los muchachos son tratados con respeto, por lo tanto ha sido muy fácil trabajar con esta población porque tienen una capacidad de percepción; los muchachos se muestran muy atentos y dispuestos a dinamizar el proceso. Mil 600 personas han recibido las capacitaciones de parte de la Corporación Desafío: III Etapa de la liga de los SUPERHÉROES.

EVERLIDYS MARTINEZ M

PERIODISTA

 

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